Ngày 27/12/2023, Ủy ban nhân dân thành phố Cần Thơ ban hành Kế hoạch số 254/KH-UBND đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2024.
Theo đó, kế hoạch nhằm mục tiêu nâng cao chất lượng, hiệu quả đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng vị trí việc làm; tăng cường bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước đáp ứng yêu cầu tiêu chuẩn ngạch công chức, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức. Đồng thời, kế hoạch đề ra các giải pháp trọng tâm cần thưc hiện, cụ thể:
- Thực hiện tốt công tác đánh giá, quy hoạch cán bộ, gắn với việc quy hoạch kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC trên cơ sở đảm bảo đúng nguyên tắc, mục tiêu, kế hoạch và nhu cầu xây dựng, phát triển nguồn nhân lực của thành phố, gắn với vị trí việc làm.
- Đào tạo, bồi dưỡng phải bám sát nhu cầu thực tế của địa phương, không cử CBCCVC đào tạo không có trong kế hoạch, quy hoạch đào tạo (kể cả trường hợp tự túc về kinh phí)
- Tăng cường bồi dưỡng chức danh lãnh đạo, quản lý các cấp trước khi bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý; lồng ghép triển khai thực hiện Chương trình quốc gia về học tập ngoại ngữ, các chương trình, chuyên đề bình đẳng giới cho CBCCVC.
- Đa dạng, linh hoạt các hình thức đào tạo, bồi dưỡng (tập trung, bán tập trung, tuwd xa, trực tuyến,…)
- Thực hiện kịp thời chế độ, chính sách đối với CBCCVC được cử đi đào tạo, bồi dưỡng trong và ngoài nước theo quy định; xử lý nghiêm các trường hợp không hoàn thành nhiệm vụ học tập hoặc thực hiện không đúng quy định về đào tạo, bồi dưỡng.
- Tăng cường công tác kiểm tra về đào tạo, bồi dưỡng để nâng cao chất lương công tác giảng dạy, học tập; phát hiện, điều chỉnh kịp thời các vướng mắc phát sinh trong quản lý và thực hiện công tác đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC.
Giao Sở Nội vụ tổ chức triển khai Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC năm 2024; đồng thời, hướng dẫn cơ quan, đơn vị thực hiện theo đúng quy định hiện hành.
Phòng Nghiệp vụ 1 - STP
