Ngày 19/12/2025, Uỷ ban nhân dân thành phố Cần Thơ ban hành Kế hoạch số 205/KH-UBND thực hiện Đề án nhân rộng Câu lạc bộ Liên thế hệ tự giúp nhau đến năm 2035 trên địa bàn thành phố Cần Thơ.
Kế hoạch được ban hành nhằm nâng cao nhận thức của cán bộ, công chức, viên chức, hội viên, người cao tuổi và người dân về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về bảo vệ, chăm sóc, phát huy vai trò người cao tuổi trong giai đoạn mới. Tiếp tục phát triển và nâng cao chất lượng hoạt động của Câu lạc bộ Liên thế hệ tự giúp nhau (gọi tắt là Câu lạc bộ), đảm bảo hoạt động thực chất, hiệu quả, bền vững. Mở rộng mạng lưới Câu lạc bộ góp phần thực hiện Chiến lược quốc gia về người cao tuổi, thích ứng với già hóa dân số. Phát huy tiềm năng, vai trò, kinh nghiệm của người cao tuổi tham gia khởi nghiệp, tạo việc làm, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh phù hợp với nguyện vọng, nhu cầu, khả năng, tăng thu nhập cho người cao tuổi, thực hiện khát vọng “người cao tuổi sống vui, sống khỏe, sống hạnh phúc”, góp phần đưa đất nước bước vào kỷ nguyên mới giàu mạnh, phồn vinh, văn minh, hạnh phúc.
Đối tượng hưởng lợi gồm: Người cao tuổi, các thành viên trong gia đình người cao tuổi và các thành viên khác trong cộng đồng. Đặc biệt đối tượng người cao tuổi là phụ nữ nghèo, cận nghèo, dân tộc thiểu số, người cao tuổi có hoàn cảnh khó khăn Trên địa bàn thành phố Cần Thơ.
Thời gian thực hiện chia làm giai đoạn 1: Từ năm 2025 đến năm 2030 và giai đoạn 2: Từ năm 2030 đến năm 2035.
1. Chỉ tiêu về số lượng: Đến cuối năm 2035, có trên 250 Câu lạc bộ hoạt động hiệu quả với trên 15.000 thành viên, trong đó có hơn 9.000 người cao tuổi tham gia.
2. Chỉ tiêu về chất lượng
a) Giai đoạn 01: Từ năm 2025 đến năm 2030
(1) Duy trì đảm bảo chất lượng hoạt động và quản lý 100% các Câu lạc bộ đã thành lập ở giai đoạn trước và các Câu lạc bộ mới thành lập;
(2) 100% cán bộ tham gia triển khai Kế hoạch nhằm được nâng cao nhận thức, phương pháp hỗ trợ Ban Chủ nhiệm Câu lạc bộ thành lập, xây dựng và quản lý Câu lạc bộ;
(3) 30% hội viên, người cao tuổi và cộng đồng được tuyên truyền nâng cao nhận thức, kiến thức về Câu lạc bộ;
(4) Xây dựng thành lập mới ít nhất 50 Câu lạc bộ, thu hút ít nhất 1.800 người cao tuổi tham gia, trong đó tỷ lệ phụ nữ người cao tuổi chiếm 50 - 60%;
(5) 100% xã, phường có ít nhất từ 01 - 03 Câu lạc bộ hoạt động đạt chuẩn;
(6) Phấn đấu 30% ấp, khu vực có Câu lạc bộ; 08 nội dung hoạt động của các Câu lạc bộ có lồng ghép với nhiệm vụ của Đề án người cao tuổi tham gia đẩy mạnh chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, khởi nghiệp và tạo việc làm; từng bước xây dựng mạng lưới chăm sóc, phát huy vai trò người cao tuổi tại cộng đồng;
(7) 50% Câu lạc bộ đảm bảo sinh hoạt đủ 8 nội dung hoạt động theo quy định, duy trì sinh hoạt định kỳ hàng tháng; 50% Câu lạc bộ thực hiện nhiệm vụ người cao tuổi tham gia chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, khởi nghiệp, tạo việc làm;
(8) 100% Ban Chủ nhiệm Câu lạc bộ được tập huấn ban đầu và tập huấn nhắc lại hàng năm về nâng cao năng lực quản lý, vận hành theo quy chế chuẩn;
(9) Có 50% - 70% Câu lạc bộ có quỹ tăng thu nhập đạt từ 50 triệu đồng trở lên, số còn lại phải có quỹ từ 20 triệu đồng trở lên;
(10) 50% thành viên của Câu lạc bộ có nhu cầu được hỗ trợ vay vốn hoặc tham gia hoạt động tăng thu nhập, cải thiện đời sống.
b) Giai đoạn 02: Từ năm 2030 đến năm 2035
(1) Tiếp tục duy trì đảm bảo chất lượng hoạt động và quản lý 100% các Câu lạc bộ đã thành lập ở giai đoạn trước và các Câu lạc bộ mới thành lập;
(2) 100% cán bộ tham gia triển khai Kế hoạch nhằm được nâng cao nhận thức, phương pháp hỗ trợ Ban Chủ nhiệm Câu lạc bộ thành lập, xây dựng và quản lý Câu lạc bộ;
(3) 50% hội viên, người cao tuổi và cộng đồng được tuyên truyền nâng cao nhận thức, kiến thức về Câu lạc bộ;
(4) Tiếp tục xây dựng thành lập mới ít nhất 50 Câu lạc bộ, thu hút ít nhất 1.900 người cao tuổi tham gia, trong đó tỷ lệ phụ nữ người cao tuổi chiếm 50 - 60%;
(5) 100% xã, phường có ít nhất từ 04 - 06 Câu lạc bộ hoạt động đạt chuẩn; 30% ấp, khu vực có Câu lạc bộ, 08 nội dung hoạt động của các Câu lạc bộ được lồng ghép với nhiệm vụ của Đề án người cao tuổi tham gia đẩy mạnh chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, khởi nghiệp tạo việc làm; từng bước xây dựng mạng lưới chăm sóc, phát huy vai trò người cao tuổi tại cộng đồng.
Kế hoạch quy định nội dung hoạt động gồm:
1. Triển khai, hướng dẫn thực hiện Kế hoạch
- Tổ chức triển khai Kế hoạch thực hiện Đề án nhân rộng Câu lạc bộ Liên thế hệ tự giúp nhau đến năm 2035 trên địa bàn thành phố Cần Thơ;
- Hướng dẫn thực hiện Kế hoạch
2. Nâng cao chất lượng hoạt động của các Câu lạc bộ hiện có
- Tập huấn cho cán bộ, Ban Chủ nhiệm Câu lạc bộ nhằm nâng cao năng lực tổ chức, quản lý, vận hành hoạt động cho Ban Chủ nhiệm Câu lạc bộ về lập kế hoạch và triển khai kế hoạch hoạt động, tổ chức sinh hoạt; kỹ năng vận động và quản lý nguồn quỹ, hỗ trợ và kết nối cộng đồng. Sinh hoạt định kỳ hàng tháng, với đầy đủ 08 nội dung hoạt động, đồng thời lồng ghép các nội dung “Bình dân học vụ số”, chuyển đổi xanh vào các buổi sinh hoạt hàng tháng của Câu lạc bộ;
- Mở rộng hoạt động hỗ trợ sinh kế cho các thành viên thông qua tăng cường nguồn kinh phí vận động và sử dụng hiệu quả nguồn quỹ tăng thu nhập của Câu lạc bộ; tổ chức các tổ, nhóm hỗ trợ sinh kế, tạo việc làm cho người cao tuổi và thành viên Câu lạc bộ làm kinh tế phù hợp với điều kiện địa phương;
- Phối hợp chặt chẽ giữa cơ quan liên quan tại địa phương, chú trọng triển khai phát triển các hình thức hoạt động để người cao tuổi, trung niên, phụ nữ và đoàn viên, thanh thiếu nhi đều có thể tham gia, tương tác hiệu quả, cùng có lợi như: các chương trình tình nguyện hỗ trợ người cao tuổi về chăm sóc sức khỏe, công nghệ thông tin, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh,...; các hoạt động giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể thao giữa các thế hệ; các hoạt động người cao tuổi giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm sống, truyền thống văn hóa, lịch sử cách mạng cho đoàn viên, thanh thiếu nhi;
- Tăng cường giám sát hỗ trợ kỹ thuật, quản lý, triển khai 08 nội dung hoạt động của Câu lạc bộ
3. Huy động nguồn lực xã hội hóa và tăng cường phối hợp liên ngành
- Tăng cường, phát huy vai trò của chính quyền địa phương trong huy động và hỗ trợ nguồn lực (cơ sở vật chất, tài chính, nhân lực);
- Tăng cường vận động xã hội hóa doanh nghiệp, tổ chức từ thiện, tổ chức phi chính phủ hỗ trợ Câu lạc bộ thông qua các chương trình tài trợ;
- Khuyến khích các Câu lạc bộ phát triển quỹ tự tạo thông qua: Đóng góp của các thành viên trong Câu lạc bộ hàng tháng; vận động cộng đồng, tổ chức, cá nhân thiện nguyện hỗ trợ; tổ chức gây quỹ qua sản xuất, cung ứng sản phẩm, tổ chức sự kiện, kêu gọi đóng góp từ cá nhân, con, cháu, gia đình, người thân, doanh nghiệp trên địa bàn,....
4. Truyền thông và vận động xã hội
- Phối hợp với các cơ quan báo chí địa phương để xây dựng chuyên mục, phóng sự về hiệu quả của Câu lạc bộ;
- Tổ chức các sự kiện truyền thông tại địa phương: “Ngày hội người cao tuổi”, “Giao lưu liên thế hệ”, “Câu lạc bộ kiểu mẫu”, xây dựng, quảng bá các sản phẩm truyền thông về Câu lạc bộ để tôn vinh và lan tỏa hiệu quả hoạt động Câu lạc bộ;
- Khuyến khích truyền thông, lan tỏa sự quan tâm, ủng hộ của cộng đồng thông qua các nền tảng số.
5. Xây dựng hệ thống giám sát, đánh giá hiệu quả hoạt động
- Thiết lập cơ chế báo cáo định kỳ để theo dõi tiến độ, chất lượng và nắm bắt thông tin, điều chỉnh kịp thời trong quá trình triển khai thực hiện;
- Ứng dụng công nghệ thông tin phù hợp để hỗ trợ người cao tuổi trong quản lý hoạt động Câu lạc bộ và lưu trữ dữ liệu.
6. Sơ kết, tổng kết đánh giá Kế hoạch
- Thực hiện báo cáo sơ kết, tổng kết năm, từng giai đoạn và đột xuất (nếu có);
- Tổ chức hội nghị, hội thảo./.
Thuý Vi-Sở Tư pháp
